Cтажировка для студентов-программистов «Открытая дверь»

Хотите работать программистом, но нигде не берут без опыта? Мечтаете делать сайты, мобильные приложения и быть с вебом на «ты»? Если Вы студент профильного вуза, программируете на php, знаете ООП, тогда двери интернет-агентства «Инфоспайс» открыты для Вас.

До 15  июля мы проводим набор на летную стажировку 2018 года для студентов-программистов «Открытая дверь».

Интервью с выпускниками программы стажировки программистов в «Инфоспайс» в 2016 году:

На стажировку мы сможем зачислить 2 участников. В следующие 2 недели пройдет изучение «1С-Битрикс», подготовка к официальному экзамену и сдача экзамена. После чего успешно сдавшие экзамен смогут начать работу в интернет-агентстве «Инфоспайс».

В плане стажировки: изучение онлайн-курсов «1С-Битрикс» с опытным наставником, подготовка и сдача официального экзамена, дальнейшее трудоустройство. Интересная хорошо оплачиваемая работа в отличном интернет-агентстве.

Комфортные эмоциональные условия, возможность совмещать работу с учебой, опытные наставники, холодильник с едой и офис рядом со студенческим городком МИЭТ в Зеленограде.

5 простых шагов, как стать частью команды «Инфоспайс»:


  1. Заполнить анкету или написать на sales@infospice.ru Екатерине Владимировой, рассказать о своем опыте в программировании и учебе, прислать свое фото.
  2. Поделиться постом о стажировке на своей странице в соцсетях.
  3. Пройти онлайн-собеседование.
  4. Успешно пройти собеседование с техническим директором.
  5. Начать стажировку и обучение.
Заполнить анкету

d6ed452ffa190969ff63a8dad472defc.png

Отвечаем на волнующие всех вопросы:

Смогу ли я совмещать стажировку с учебой?
— Да, график обучения согласуется с наставником.


Надо ли мне платить деньги за стажировку?
— Нет, стажировка бесплатная. А когда Вы сможете решать боевые задачи, они будут оплачиваться.


А чем я буду потом заниматься?
— Стажировка в «Инфоспайс» – это возможность получить полноценную работу в штате успешного интернет-агентства.


А есть ли трудовой договор?
— Нам важны прозрачные и регламентированные отношения, поэтому мы заключаем трудовой и  ученический договор со стажерами.


Если я студент младших курсов/непрофильного вуза?
— Ваши знания, способность к обучению и желание развиваться для нас главные критерии. Если Вы уверены в своих силах, отправляйте заявку и мы обязательно ее рассмотрим.


Есть ли подвох?
— Его нет. Все честно и справедливо. Интернет-агентство «Инфоспайс» уже имеет положительный опыт студенческих стажировок в  компании более 6 лет. Разумеется, вкладывая свои силы и время, мы нацелены на результат – вырастить и включить в нашу команду хороших программистов, фронтэнд-разработчиков, проектных менеджеров, дизайнеров. Если вы разделяете наши взгляды и готовы трудиться, то предлагаем Вам стать частью нашей команды.


А что такое Битрикс? Почему изучение этой платформы — отличная возможность для старта моей карьеры?
— На сегодняшний день более 33 000 интернет-магазинов работают на платформе «1С-Битрикс». Благодаря онлайн-курсам, подробной документации на русском языке, продуманной системе сертификации, каталогу готовых решений, развитому сообществу битриксойдов Вы  сможете быстро освоить азы профессии и начать работу.


Чем «Инфоспайс» отличается от других компаний?

— Мы верим, что у каждого есть шанс. Для многих наших сотрудников старт карьеры в интернет-агентстве, где программирование и разработка основной скилл компании, дал возможность быстро актуализировать знания, полученные во время учебы, а индивидуальный подход и наставничество создали  условия для отличной работы над интересными проектами.


Я не уверен в своих силах, стоит ли мне начинать?
— Начните с заполнения анкеты. Это займет не более 30 секунд. :)


Чем я буду заниматься, когда начну у вас работать?
— Вам предстоит программировать сайты, интернет-магазины и мобильные приложения на «1С-Битрикс», создавать модули и компоненты, поддерживать и развивать существующие проекты. Работа также будет включать в себя внедрение Битрикс24 и автоматизирование бизнес-процессов.


Если мне отказали в стажировке?
— К сожалению, мы не можем брать более двух человек на стажировку. Все те, кто не прошел отбор попадают в кадровый резерв. И при следующей стажировке, а мы их проводим 2-4 раза в год, мы обязательно с Вами свяжемся.